今天点虫知识就给我们广大朋友来聊聊创业的困惑和建议,以下关于观点希望能帮助到您找到想要的答案。

疑问1:创业困难有哪些

创业困难有哪些

答:创业过程就像在汪洋中漂流,你永远不知下一个浪会从哪里拍过来。以下是我为大家整理的创业困难有哪些相关 文章 。

首次创业者遇到的7大困难

不管在哪个行业,如果你是一位首次创业者,总会有一些棘手的事情摆在你面前。当然你肯定需要义无反顾的朝前走下去。在这里,笔者首先要向这些创业者的勇气致敬。但这并不意味着他们就能克服种种困难。

1、无法预见困难升级当困难这个词出现在你的脑子里时,你总是希望它可以不出现,至少,从字面上不要出现。实际上困难升级的十分惊人,你将经历以下几个阶段:* 反思 你的想法并自我验证*问问你身边的人,但不一定是那些知识渊博的人*和与你想法类似的人分享*市场调研*找一些愿意掏钱的合作伙伴(任何类型的供应商)*交流潜在的前景*和潜在的投资人沟通如果你不了解每个阶段的困难水平,当你身处相关阶段时,就会措手不及,最终惨遭失败。

2、进展混乱在一家初创公司里,总有许多事情要做,当然你也可以主动做很多事情。实际上,很多时候初创公司在没有和潜在客户沟通的情况下就会开始做事。有趣的是,这么做往往会创造出一些能带来更多工作的工作。举个例子,当你决定对五个专利进行立案,而不是对一个专利立案时,就会产生一些工作,这些工作则会产生更多的工作,比如你需要到美国专利商标局进行相关查询,而这些查询工作还会进一步产生更多其他工作。可悲的是,你可能已经开始对一些工作进展感到手足无措了。一般情况下,如果用一种衡量 方法 评估出一些无法给客户创造价值的工作,这些工作都需要被质疑,实际上对于那些没有出口方向的工作而言,这也是一个好机会。

3、缺乏有价值的成就除非你已经开发出了一款令人惊叹不已的产品,否则你必须要为此努力,开发出一款标志性产品,这将为你带来信誉。有些人应该会很容易理解这一点,而且他们会认为你就是那个能带领企业向前发展的人,如果他们不信任你,延伸下去,他们也不会信任这家初创公司。人们往往会从封面来判断一本书,而企业创始人则是依靠自己之前所取得的那些有价值的成就。你可以现在就做好准备。

4、不清楚哪些事不该做时间是你所拥有的最珍贵资产,对你而言,知道哪些事情应该做固然重要,但更重要的是,要知道哪些事情不该去做。那么怎么判断呢答案来自于 经验 。可是,如果你是一名首次创业者,那么就意味着毫无经验可言。此时你需要从周围的人身上不断学习,通过他们的经验为你提供帮助。

5、推卸责任如果在牌桌上能连续叫到黑桃,那固然是极好的。但当你出现了一次失误,或是面对挫折时,你必须要快速承认自己弄糟了事情,然后整理一下自己,朝下一步走去。如果在一个不舒服的状态下,你选择推卸责任,那么结果就是双输。而且,如果你周围都是聪明人,他们会看透你的技俩,如果你周围没有聪明人,不用说,现在的你手头上肯定已经有一堆大问题了。首次进军 创业之路 肯定不会一帆风顺,但这是成长的一部分。如果你不把自己的姿态放低,那么不仅会伤害自己,更会伤害周围的人。

6、想快速弥补弱点在你首次创业时,都会想快速弥补自己的弱点,但这就像是给一辆行驶的汽车更换轮胎。创业是没有试运行的,一切都是实打实。在创业游戏中如果想要获胜,唯一的办法就是发挥自己的长处,在自己的长处和团队上下功夫,这样才能弥补自己的弱点。

7、相信能掌控一切自信和自大之间仅隔着一条细细的线。你的自大可能会让你看起来很自信,直到你变得谦卑。非洲有句老话,可以贴切的形容这种状态,大概意思是,“如果你想走的快,那么自己一个人走;如果你想走的远,那么大家一起走。”创业是一场长期的游戏,也不是自己一个人玩的游戏。如果你认为自己能够掌控一切,那么就真是一个神话了。当然,相信你应该是足够聪明,可以理解这一点。正如你已经猜到的那样,前进的道路上还有许多障碍。无论你从事何种冒险,创业都是一次震撼人心的经历,它能让你快速成长。

公司内部创业都有哪些困难和障碍

初创公司是寻找一个可重复,可扩展的 商业模式 的临时性组织。而一个大型公司正相反,是用来执行一个可重复的,可扩展的商业模式的常设机构。

在现有公司内部创业与初创企业面对的外部环境是显著不同的。好消息是,内部 创业项目 能够获得母公司更多的资源,无论是充足的现金流,强大的品牌,充满活力的供应链,超强的分销能力,还是熟练的销售队伍,这都是大多数初创公司想都不敢想的。不过坏消息是,这些资产本来是专为执行现有的业务模式准备的,而它们往往与创新的商业模式格格不入。

其实,内部创业公司与初创企业的实质性差异比看到的还要大得多。一个初创企业,只要奋力寻找一个新的,可重复和可扩展的商业模式,并努力拓展市场,赢得利润就好了。而一个内部创业企业则必须在做到这一切的前提下,还得为获得某种权限、保护、资源与母公司的各部门进行抗争与讨价还价,并努力保持与各部门的平稳关系,控制冲突的烈度。

企业内部创业项目被迫同时战斗在两条战线,正如第二次世界大战中的德国,最终被其以入侵俄国发动第二条战线的愚蠢决定拖累。我们可以得出内部创业公司想要成功的两个关键点:

一,你必须更加努力地战斗,获得内部外部两个战场的双线胜利。

这方面的一个令人难忘的例子是施乐公司的内部创投公司,施乐科技风险投资公司(XIV)。由罗伯特·亚当斯在1989年推出,该公司的财务表现非凡。

尽管其获得外部的成功,但施乐却在1996年选择关闭该公司。为什么呢原来施乐科技风险投资公司(XTV)的成功造成了施乐母公司内部的很多不满。施乐公司各部门认为,XTV的成功大部分应归功于施乐母公司的技术和客户资源,XTV却抢了所有的功劳。更糟的是,罗伯特·亚当斯和他的两个伙伴得到了该基金的附带权益的20%,这更是引发了大量不满。所以,XTV赢得了市场,却失去了母公司内部的支持。

二,内部创业企业可能需要将精力更集中在获得并保持母公司对它们的支持上。这无疑将是个具有争议的想法,因为我们传统上会认为,努力提高产品和服务品质,以契合市场的需要才是最重要的。但精明的企业内部创业者都会意识到,他们要打赢双线战争,保持母公司的支持更为关键。内部创业项目,往往会避免与母公司既定业务产生冲突,尤其是当新的商业模式将会威胁到公司既有模式的时候,他们会尽量拖后与母公司机构进行短兵相接的时间。

企业内部创业公司必须为保持母公司的支持进行精心准备。因为它们始终面临着巨大的内部风险,一旦母公司领导层创新的热情开始减弱,某个季度公司财务报表很难看,或者新的CEO想要清理门户,任何这些不可预见的变化都可能意味着内部创业项目的夭折。

这表明内部创业公司必须做到:获取母公司高层权威人物的稳定支持,将自己的业务流程隔离和保护起来,以避免受到母公司既得利益集团的毁灭性打击。

疑问2:大学生创业会遇到哪些困难?

答:我认为大学生创业最主要有三个困难:

1.资金短缺

创业是一项对资金需求非常大的活动。.在创业初期,大学生创业者不仅需要租办公场所、店铺、厂房、聘请工作人员,而且还需要有维持企业运行的流动资金,而大学生没有稳定的收入来源,更没有积蓄。因此,创业资金不足往往成为大学生创业需要面临的首要问题。

2.创业能力不足

首先是创业知识不足。大部分大学生在校学习主要偏重于自己学科的内容,对于实际创业中用到的各种财务知识、会计知识、金融知识、市场营销等内容了解得不够。另外, 高校普遍偏重于专业知识的学习和实践,对创业实践的涉及较少。其次是创业选择与市场需求存在偏差。大学生接触社会较少,对市场情况、行业发展、消费者需求没有深入的理解。因此,在选择项目时往往比较理想化或存在一定的盲目性。最后是创新意识有待提升。大学生创业与社会人员创业的最大不同就是具有创新性和技术性,由于在资金、经验、能力等各方面都不具备优势。

3.创业实践能力缺失。

高校作为社会人才培养的摇篮,自然而然地担负着培养大学生创新创业意识和能力的重任。但只注重知识层面是不够的,还要与社会实际接轨,应用于实践。不能让书中的知识只活在脑子里,更应该活在我们的言语和行动上,比如参加全国大学生创新创业大赛、自己办公众号或者是电商、甚至是校园里摆摆摊,都是一个很好的实践机会,有利于未来的创业发展。

只有当我们正视这些大学生创业过程中普遍存在的问题,并把它们以自己的方式加以解决,我们才能获得良好的创业条件,甚至是取得创业成功的基础,希望我的回答能对您有所帮助。

疑问3:大学生创业的困难

答:大学生创业的困难

大学生创业的困难1

困难一:资金不足

大学生自主励志创业,资金是困扰他们的一大难题。青海师范大学的一名学生说,现在,大学生励志创业,除非家庭条件特别优厚的同学,其他人则需要贷款,如果励志创业成功,可以把成本收回来,假如励志创业失败的话,这个资金漏洞就要自己来承担了,励志创业的风险太大。

困难二:切入口难找

目前,很多应届大学毕业生都有自主励志创业的想法,但苦于找不到适合自己的项目,很多毕业生不知如何将自己的所学和经济效益联系在一起,如何在社会上找到自己的一块新的“自留地”来证明自己的能力,并创造出经济价值。

困难三:社会经验少

大学生对社会缺乏了解。他们在与生意合作伙伴应酬方面往往会遇到困难,更不用说商业上所需经历的一系列繁琐手续。大学生有理想与抱负,但刚刚毕业的大学生在实战中往往是眼高手低,缺乏具体的市场开拓经验与相关的知识,因此,在励志创业过程中,很可能只会“纸上谈兵”而败北。

对于刚走出校门的大学生来说,经验的积累和资金的积累,都需要一个过程,这个过程虽然漫长,但到了有足够的经验和实力后再励志创业,相信一定会取得成功。

大学生创业的困难2

一、普通高校毕业生就业面临的困境

1.大学生就业结构不合理。从就业地区来看,高校毕业生大多数选择去大城市或发达地区就业,这些地区相对来讲待遇较高,工作环境较好,成了大学毕业生工作的首选之地。向小城市或经济欠发达地区尤其是偏远地区就业的比较少,就造成地区就业结构严重失调。从就业专业来看,经济类、应用理工类就业较好,文科就业较困难。

2.大学生就业观念落后。从目前大学毕业生的就业意向看,就业观念还停留在过去。我国传统思想中的大学生是天之骄子,人中之龙,毕业一定要到非常好的地区或单位,方能彰显自身的价值。随着大学的扩招,大学教育早已不是传统观念中的精英教育,大学生比比皆是,早已失去了象牙塔中佼佼者的光环。因此,观念远远落后于时代的发展,还停留在过去思想中的人们和时代的发展形成鲜明的落差。

3.大学生就业期望值较高。大学生就业期望值仍很高,总是不愿到工作环境不是很好、工资待遇不是很高的地方就业。没有理想的工作岗位就放弃,工资低的也不就业,仍愿待业。据调查显示,有78%的学生期望月薪3000元、不愿意参加低层次的工作。择业与期望值要求过高造成很多大学生不能顺利就业。

4.大学生缺乏实践经验。很多普通高校存在着重视专业教学,而对实践教学并未引起重视,或者实践教学只是走过场、形式主义,学生很少有机会参加实习实践活动、或者实践活动和所学专业关联不大,无法得到实际锻炼。另外,实践基地建设机制不健全,学校提供实习实践场所有限,学生实践困难、造成大学生实践经验缺乏,专业动手能力差,操作水平低,岗位适应性不强。

二、就业困难背景下进行大学生创业教育的意义

1.能够有效提高大学生实践动手能力。针对社会对专业水平和能力的需求,高校应把培养大学生的创业观念的培养和创业能力的提高摆在中心位置,开展创业实践活动。将创业教育纳入课程体系之中,定期邀请社会上的创业者为学生作讲座,传授创业经验与技能,弥补课堂教学的局限性;还可以积极开展创业实践活动,现在很多高校都启动了校长基金,鼓励学生们参加创业大赛,学生们几个人自行组织团队,申请校长基金项目,经过学校组织的专家审核,通过者就可以用校长基金创业,这个活动有效促进了大学生创业的积极性和主动性,为将来毕业后创业打下良好的基础。

2.有利于激发大学生科技创新的动力。现代科学技术在国家发展和社会生活中的重要性日益凸显,加上科学思维方式、注重创新和求真的科学精神在人的全面发展中所具有的突出作用,现代科学技术知识在学校的课程体系中进一步提高。大学生要想将这些科学技术变成财富,必须要经过科技创新转化,这个转化的过程就是学生自己动手实践的过程。大学生的创业教育就在这样的关键时刻成了有效激发学生自主创业和动手实践的催化剂。

3.有利于提升大学的科研竞争力。当今的时代是一个以科技为核心的激烈竞争的时代,知识经济成为世界经济的一个重要组成部分,创新成为国家发展的主要驱动力。在这种背景下,为掌握国际竞争的主动权,纷纷将实现创新驱动发展作为国家竞争力的核心要素。大学生创业鼓励以科技创新为主。随着知识经济的兴起和全球一体化的深入发展,各主要发达国家竞相以创新为动力推动经济发展,充分利用知识产权制度维护其竞争优势。以美国为例,1980年通过的《贝赫—多尔法案》允许大学拥有自己通过政府资助的研究所获得的知识产权,大学可向商业公司颁发专利许可证而获得经济回报。我国在这方面比较落后,但是随着教育国际化的进一步发展,我国大学的改革也会朝着这方面发展。因此,提高大学生的创业能力,直接影响到大学科研竞争力的水平。

4.提高社会生存和应变能力。面对大学毕业就业困难的大环境,谈到如何解决自身就业困难,“进一步提高专业技能”成为大多数人提升自身竞争力的首选。大学期间结合自身的兴趣和特长进行创业设计和实践不仅能锻炼大学生的能力,而且也让他们抛弃大学就是象牙塔,过着与世无争的生活的观念。毕竟在竞争激烈的社会中,实力最能说明一切。也有的学生把“多方面拓宽就业渠道”作为优选之一,三百六十行,行行出状元,当然多一种选择,就多一分希望。“调整就业期望值”可以使“发挥自己能力的空间”更加广阔。可见,大学生调整居高不下的就业期望值,就业市场能变得很大。

三、加大力度拓宽大学生创业的渠道

1.培养大学生创业意识。我国大学生的创业能力比较薄弱,不仅体现在创新能力上,还体现在其创业意识不足,对创业的目的和预期不明确上。根据一份调查报告,在所有的被调查的大学生中,存在一个普遍现象,明确说明自己有创业想法和行为的学生都有大学期间从事家教等其他的兼职经历,如发广告传单、产品推销与发放调研问卷等,这在某一程度上反映了大学生经济独立意识较强,对物质生活具有一定的要求。学生的主要经济来源是父母定期提供的生活费用,为了满足自己消费欲望和购买力,增加自我经济收入成为首要目标,而创业行为作为学生群体认可的收益最大化的方式,是学生的主要选择,同样也说明,最大的创业动机是基于对物质生活的相往,而且创业成功不仅可以带来经济收益,同样也能增加学生社会实践与人沟通能力,给学生带来学生身份附加的光环,这种创业成功所带来的成就感也是学生精神层面的追求,也可谓是实现自我增值,尤其是在校期间有创业经历者,在毕业后寻求工作时,创业经历也是一笔宝贵的财富。我国大学生创业意识薄弱和我国的教育传统有直接的关系。虽然教育改革发展到今天,传统的思想观念已有了很大的改观。但是从整体上来看,我国和西方发达国家确实存在着不小的差距。西方国家的大学生主要培养独立创新的意识,并且学校所学知识和市场需求直接挂钩,这样学生主动创业的意识较强。前面提到,我国大学生大学期间主要从事家教等兼职工作,这从根本上来讲算不上创业。只有让大学生具有正确的创业意识和观念,才能促进大学生创业的潮流形成。

2.培养良好的创业心理素质。创业是对人的素质的全面检验,尤其是对人的心理素质的考验。创业首先要有良好的心理素质,要做好各方面的心理准备。大学生创业需要具备以下几条过硬的心理素质:

(1)独立性与合作性。独立性是创业者应该具备的最基本的心理品质。中国大学生普遍比较缺乏独立性,这里指的是各方面的独立,不仅仅是思想的独立。作为大学教师,经常看到的是刚刚步入大学校园的学生,在父母亲戚的左右拥护下而来,父母为其办好一切入学事宜,然后父母一百个不放心地离开。这些学生虽然年龄上已经成年,但是在我国的环境下没有让他们长大的机会。大学是他们离开家庭的第一步,是培养独立性的最好的场所。合作性是创业者必须具有的品质。出色的创业者不仅要拥有独立的人格,还要乐于合作、善于交往,建立和谐友好的人际关系。德国的大学教育就是几个学生组织团队,共同提出研究的课题,共同在老师的指导下完成。培养合作精神是将来走上社会的很重要的一点。

(2)敢为性与克制性。创业必须要具有勇气,因为前途是不为人知的。没有勇气是无法走上创业道路的。克制性是一种积极有益的心理品质,是成熟的标志。它可以使人善于排除各种干扰,高度克制盲目冲动,积极有效地控制和调节消极负面情绪,坚决采取理智行动。

(3)坚韧性与适应性。坚韧性是一种对困难和挫折的巨大心理承受力,是创业者必须具备的极为可贵的心理品质。创业要经历在不断地犯错误和失败中跌打滚爬的过程。创业者还必须具备迅速适应环境变化、主动把握商机的素质。它不仅表现为对环境变化的适应性,而且表现为主动把握机遇,积极创造机会的能动性。良好创业心理品质的形成,重在实践锻炼。创业实践既能进一步增长创业知识,增强创业技能,也能得到全方位锻炼,磨练出坚强的创业心理品质。

3.学校要搭建好大学生创业的平台。前面提到,很多大学都设立了校长基金,为想要创业而且有好项目的同学们提供资金支持,并接受学校的监督和检查。资助的这些项目都是学生团队提出方案,经过论证并且通过考核组的评估之后才能立项,经过一两年的实践,专家组对创业团队进行验收。这个平台有效地鼓励了大学生创业的积极性和主动性,并且为创业团队提供了有效的指导,是从学校角度帮助大学生创业的有效途径。但是,这个平台也不全面,因为基金有限,能资助的范围较窄,并不能大范围地为学生提供创业的机会。因此,大学生创业还需多方位、多渠道的发展。大学生可以自己进行科技创新,成果可以申请专利,校方帮助找企业转化成利润。另外,家庭条件好一点的同学可以向父母申请一些创业基金进行创业尝试。大学生创业在我国还需进一步发展,不仅为解决当前就业困难的问题,而且也会在很大程度上提高大学的创新能力和大学生培养的整体质量。

大学生创业的困难3

国家主席在第三届中国“互联网+”大学生创新创业大赛中坚定了我们大学生创业的梦想,同时希望广大青年能够扎根中国大地了解国情民情,在创新创业中增长智慧才干,在艰苦奋斗中锤炼意志品质。

是的,在这个大众创业,万众创新的时代,大学生创业已经不是什么新鲜事了。TA们新奇的想法、出位的噱头以及与不走寻常路的特点备受大众恩宠。但是他们在享受着社会发展带来机遇的同时,也面临着诸多的挑战。

机遇1:形势创造机会

我们国家鼓励创新创业,提倡青年人培养创新创业精神。各大高校纷纷响应国家政策要求,争相成立创新创业基地,开发创业课程与扶持项目。社会及各大高校对创业的热捧,为大学生选择创业开辟了一片沃土,校园创业以及毕业后创业,都成为大学生就业出路的重要选择之一。

从心理因素上而言,创业热潮让选择创业的大学生少一些孤独与茫然,创业的人多了,可分享的经验自然就多。竞争必然会更激烈,但良性的竞争能让参与者进步得更快,哪怕是失败,也是弥足珍贵的经历,对日后的发展也起了很大的作用。

从经济发展的形势来看,国家经济发展、技术等都为大学生创业提供了更多的可能性。互联网经济的繁荣,为创业者提供了大好的创业平台,各种营销推广,甚至研发手段可以免费用,创业课程理念免费学,创业资源多种多样。

机遇2:观念带来可能

传统的大学生“毕业包分配”已经取消,诚然,这给毕业生带来了很大的就业压力。不少的大学生可能因为找不到合适的工作,而选择了创业。但这一转变,却在极大程度上模糊了“有单位”和“没单位”人群之间的差别,创业不再是“没单位接收而混口饭吃的行当”,相反,却成为年轻人就业的一种重要形式。

这种观念上的转变,为青年人创业提供了种种可能,使年轻人能够更加轻松地选择创业,做自己想做的事,无需面对过多传统观念的审判。同时,观念的开放让以前想都不敢想的事有了存在的空间,被社会接受与容纳。

机遇3:技术引领革新

“互联网+”是创新2.0下的互联网发展的新业态,推动经济形态不断地发生演变,带动了社会经济实体的生命力,为改革、创新、发展提供广阔的网络平台。

随着“互联网+”时代的来临,给大学生创业创造了条件,也带来了机会。各种高新技术长驱直入,全面发展,使以往艰难的营销推广变得更易实现。各种创业平台,淘宝、微店等的出现,成为创业项目快速成长的良好平台。各种创业扶持项目给创业带来了资金、产品与技术等资源。

创新推动了生产力发展,带动整个社会经济的进步。同时有反过来进一步推动技术的进步,更加地丰富创业资源,更加地完善创业平台。

当然,机遇与困难并存!困难没有了,机会也就没有了,任何商机都是在于你努力在解决的困难。

困难1:学业事业两难全

学生的首要任务还是学习。在校期间的创业活动,虽然增加学生的社会阅历,但课堂知识的学习,是无法被替代的。校园创业很容易分散学生学习的精力,更有甚者,可能抵不住诱惑,为追求所谓的功成名就,耽误学业。

学习也是一种投资,短期内可能看不出成效,容易导致很多毕业生花费大量时间在创业上,耽误了学习专业知识,到毕业后,却要面临着缺乏学习、屡走弯路的风险。

因此,大学生不要只为了赚得了眼前利益,而放弃了长远发展。

困难2:创业实战困难重重

作为当代的大学生,他们有很多新奇的想法,但想要创业不能停留在好的想法上。很多的大学生创业失败就是缺少实战经验。想要把好的想法过渡到好的产品,会受到资金、技术、推广等众多因素影响,这些都不是一蹴而就的,需要各种知识、技能和社会经验的长期积累。

有人说,创业是一门失败学。一门想方设法避免失败,应对失败,绝地反击,剩者为王的学问。

面对创业的困难,我们要既要看到挑战,也要看到机遇,勇敢地迎接挑战,化压力为动力,奋勇向前。

大学生创业的困难4

快到年底了,对大学毕业生来说,走出校门、踏入社会的日子也越来越近了。然而,记者近日走访了北京的几所高校,却奇怪地发现,很少听说有自己出去创业的。一所文科大学的老师说:"大多数的同学都是先就业,我们也支持他们先就业。环境和他们自身的条件更适合先就业。"那么,究竟是什么阻止了当代大学生创业呢?

专家分析认为,大学生创业面临以下几个问题:一是知识限制。创业计划大赛中,评委发现许多创业者无法把自己的创意准确而清晰地表达出来,缺少个性化的信息传递。对目标市场和竞争对手情况缺乏了解,分析时采用的数据经不起推敲,没有说服力等等,这些无一不反映出大学生创业知识的缺乏;二是缺乏经验。大学生有理想与抱负,但"眼高手低",在创业过程中除了能"纸上谈兵"之外,对具体的市场开拓缺乏经验与相关的知识;三是心态问题。学生创业首先要有"风险意识",要能承受住风险和失败。还要有责任感,要对公司、员工、投资者负责。务实精神也必不可少,必须踏实做事;四是创新能力薄弱。大学生创业失败的多,一个重要原因就是忽视技术创新;五是资金问题。表现在急于得到资金,给小钱让大股份,贱卖技术或创意。另外对风险投资不负责任地使用,烧别人的钱圆自己的梦。

除了自身的一些条件限制了大学生放开手脚去创业外,社会的大环境也让大学生创业感到有些艰难。相对于欧美比较成熟的市场环境,中国的创业者肩上的负荷更重。整个社会处于转型期,创业所需要的各种服务还不完善,律师事务所在转型改造,会计师事务所在进行制度性的建设,融资和金融环境处在调整阶段,让一个20多岁的年轻人考虑40多岁的企业家所面临的问题,很不现实。商场残酷无情,不会因为你年轻就原谅你所犯的错误。多年从事大学生创业孵化工作的丁红兵这样认为。

尤其需要强调的是,创业教育加强。据悉,上海、山东、辽宁等地也在陆续出台鼓励大学生自主就业、创业的配套政策,国家在政策上为大学生创业铺路。政策有了,其他的也要跟上。国内第一本大学生创业专著《大学生创业》的主编汪歙萍认为,当前,对大学生进行系统的创业教育不够。虽然在毕业时自主创业的学生终究只是少数,但是对所有的大学生在大学期间进行系统的创业教育、创业训练却是必要的,应努力培养他们创业的能力与素质,增强创业意识,为他们自主创业、岗位立业做好准备。

北京航空航天大学一位老师认为,创业教育应该是一项系统工程。它的教育过程是通过各种可利用的教育方式来培养创业者的`创业意识、创业思维、创业技能等各种创业综合素质,并最终使被教育者具有一定的创业能力。创业教育对在校学生来讲,还应注重对学生就业观念的转变。调查结果表明,目前很多在校大学生都认为,就业是自己需要找工作单位,因此造成大学生就业的被动局面。创业教育就是要使学生由被动的就业观念转变为主动的创业观念,鼓励学生将创业作为自己职业的选择,并将自己的专业技能和兴趣特长相结合,创造出自己所期望的价值。

尽管大学生创业困难重重,但业内人士指出,学生创业是潮流,不可阻挡。创业对于当今教育制度下的学生而言,可以增强其动手操作能力、组织能力、心理承受能力和团队合作精神。

大学生创业的困难5

创业方向选择难

刘小斌,20xx年毕业,现与朋友合伙做枣类食品经销。

大四时下半学期是刘小斌最迷茫的半年。他的同学告诉记者:毕业半年之前,我问他怎么打算的,他说想自己创业。过了两个月再问,他说要不考研吧。后来再问,他说考研没用,先找工作吧。再过两个月,他又说给别人打工没什么意思,我想出国,后来我干脆不问了。

听了同学的话,刘小斌嘿嘿地笑了,一直有创业的想法,但是对社会完全不了解,对怎么创业也是一概不知道,挺迷茫的。看到周围的同学忙着找工作、考研、出国,我也动过念头,但最后还是想自己干。

在下定创业的决心后,刘小斌形容自己:那段时间就是疯狂地看电视、上网,找各种项目,看创业方面的节目,看人家怎么赚钱。几个月过去了,刘小斌还是没找到适合自己的创业方向。

对于在学校里有没有接受过创业教育的问题,刘小斌和同学表示,根本没听说过!就是搞些就业讲座什么的。听完那些成功人士的发财之道,自己该怎么办还是不知道。个人情况不同,有些根本就不适用。

后来经同学介绍,他认识了现在的合伙人,家里是做大枣生意的。于是两个人开始做枣类食品的经销。由于有合伙人家人的帮助,两个人的创业还算顺利。前几天,他们的枣类食品又成功进入一家大型连锁超市。

刘小斌说:我觉得学校应该开创业方面的选修课,比如政策法规什么的。另外,多举办一些创业培训和创业实践活动,因为书本上的理论跟现实中的实践完全是两码事儿。否则,出了校门才想创业的事,肯定找不到北。

启动资金筹集难

现在干什么不要钱,不向父母要,我能怎么办李鑫这样问记者。

李鑫,毕业两年,创业两次,现在正在做铝合金门配套产品的生产。

提起第一次创业计划的夭折,李鑫仍很感慨。学新闻专业的李鑫,两年前毕业时发现找不到心仪的工作,决定自己创业。同样,他也为找不到合适的项目烦恼了几个月。直到去年12月份,一个做塑料贸易的朋友建议他也做这行,经过一番考察后,李鑫下了决心。

当时大概需要80万元的资金,但家里只能凑上40多万元,后来实在没办法,就放弃了。李鑫告诉记者。

没想过贷款么,大学生创业不是有优惠政策嘛记者问。

你说的那是国家有政策,一层层地到了地方,就落实不到位了。而且最多给贷5万元,一般也就二三万元。手续还特麻烦,社保局、工商、税务一大圈跑下来,没个仨月俩月弄不完。你就跑吧,累死还不见得行呢!

第二次创业,李鑫从自己家的铝材生意中看到了商机,决定进行铝合金门配套产品的生产。吸取上一次失败的经验,他决定先解决资金问题。

需要雇15个人,一年工资就得20万元。租厂房一年大概4万元左右,设备的钱大概要20万元,生意真正运转起来后还需要流动资金筹集资金仍是个大问题。

这次解决资金缺口的办法是,父母的积蓄20万元,再拿家里的房子做抵押,向银行贷了30万元。有了这些钱,李鑫的这次创业才得以进行下去。

资金解决了,接下来就是选厂房、上设备。然后去南方学技术,回来再生产一批产品看合不合格。不出意外的话,明年的旺季我就能够看到自己的产品在销售了。李鑫显得很自信。

在采访中,李鑫反复说:我这算好的,还有家里能帮着凑点钱,那么多没钱的人怎么办

压力太大承受难

当初刚成立公司的时候,周围反对声一片,都说刚毕业什么经验没有,不好好工作就想自己当老板。后来公司破产了,压力就更大了,整天都不想出门,感觉自己没脸见人了。韩锋这样形容自己创业时遭受到的压力。

计算机专业毕业的韩锋,在一家网络公司工作一年多以后,和另外两个同事成立了一家公司,主要从事企业的小型局域网络组建,同时做企业网站和域名服务。公司规模不大,注册资金只有50万元,由于享受到当地政府优惠政策,三个人实际投资只需要20万元。

由于在以前的公司有一些客户积累,加上创业初期很多问题还没显现出来,公司成立后的前四五个月,还是赢利的。后来,因为竞争太激烈,当地大大小小的网络公司有200多家,业务开拓不好,加上三个合伙人之前都是做技术的,管理意识淡薄,很快就亏损了。亏损3个月后,公司申请破产,工商部门来清算了债务,最后算下来,韩锋亏了2万多元。

虽然公司刚成立时,周围人都很反对,但看到我们前期效益还不错,又都夸我有本事;等到公司破产了,说什么的都有了。当时,公司破产不是让我最难受的,周围人的不理解、瞧不起才是最让我心里难受的。

如今,韩锋在一家外贸集团做人力资源管理,上次创业失败的经历使他认识到管理在现代企业经营中占有很重要的地位。虽然上次创业失败了,但收获还是挺大的。我知道自己在哪些方面还需要学习,目标更明确了。35岁之前我不会再考虑创业了,但并不代表选择放弃,以后我一定要干出个样来!

给予宽容和鼓励

大学生创业路上的三难,或许该让人们反思一下:大学生创业难,在很多时候,不能够只抱怨他们不努力、没热情、没能力。将创业难、创业率低全归于大学生身上,恐怕无法真正找出问题的症结。

北京研究劳动问题的专家郭兴昌认为,目前,高校在创业教育方面还很缺乏,很多大学生可能有创业想法,但由于缺少这方面的教育和经验,不知从何做起。因此,高校在创业教育方面转变观念,加深认识,不能简单地把专业知识跟创业能力划等号。

郭兴昌还指出:当前的社会现实是,大学生创业如果没有来自家庭的支持,很难获得创业资金。目前,虽然国家和各地方政府对大学生创业给予不同的优惠政策,但在政策的落实上、程序的简化上做得还不够到位。因此,对很多想要创业的大学生来说,即使有了创业的方向,找到了合适的项目,缺少资金来源也将成为他们一道难以逾越的障碍。

大学生创业过程中所伴随着的来自社会各方的议论,也给他们带来很大的心理压力和困扰。

郭兴昌说,当前,在对待大学生创业方面,人们传统的观念还没有改变,不允许失败,缺乏足够的宽容。在这种不理解声中,更多本可以成功创业的大学生,在巨大的压力下其潜能被扼杀。因此,多给予创业的大学生宽容和鼓励他们坚持再向前走一小步,或许他们就成功了。

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疑问4:创业者遇到的问题

答:创业者遇到的问题要问谁不向往财务自由,估计很少有人会回答否,财务自由了,人生才能够自由许多,才不会被许多东西所羁绊住,那如何实现财务自由呢创业便是很多人的一种选择,但是创业并非十足有把握会成功的事情,稍微不慎,就有可能会被困难所打倒, 创业者会遇到的问题有哪些又该如何解决呢下面就随小编一起来看看呗。

创业者会遇到的问题,应该这样解决:

资金问题

多数创业者都是好友或个人出资成立公司运作,因此,资金是有限的,花费比较谨慎。既要考虑到运营成本,又要考虑到资金回笼周期,多数人会做一个破产时间估算.这些钱如果不盈利的话,会撑多久。

建议:创业者在前期创业的时候不要太过冒险,需在稳中求进。不需要投入太多的资金,必需以“稳”才可以维持本来就很少的资金链。可以多开动自己的脑筋,多一些创业点子。

销售问题

创业中最大的压力来源于此,因为不少创业者不是手上掌握了多少客户资源而出来单干,而是手上有那么一点点客户资源或者觉得项目前景可行,就出来创业了。销售是现金流来源,是维持公司运作的基础,因此,如何扩大客户来源和持续的获得客户合作,是创业的最大压力。但销售又与产品和服务有关联。

建议:创业者需要找一些销售高手来带动自己的销售团队,其次,产品的质量才是最重要的东西,因为这是站稳市场的最重要原因。其次有优质的配套服务。

团队问题

如上说了,在项目没有外部资金进入或自己有大量资金作为后盾的前提下,创业运作资金是有限的,它直接决定了招聘的人的素质、流动性,如果创业团队由产品技术、市场管理、销售开拓这铁三角组成,那么还好点,如果没有这样的团队,那么人员素质就需要花费很大力气去培养。人员素质不高会导致发展的时间延长,不能快速壮大起来,也是很危险的。

建议:创业者必需注重团队力量的培养。创业中需要那么一股紧紧团结的力量。那也是面对一切困难时不慌不急的最佳措施。这就需要创业者对公司的管理,日常的工作中给员工带来信任感。团结就是力量,也是一个企业成长的最重要部分。

前期准备不足

有的创业者在创业之前并没有做充足的准备,甚至只是看到目前市场某一个产品比较火爆受欢迎,便匆匆加入,并没有对这个产品做一个详细调查和分析,也没有考虑是否适合自己。

建议:正所谓磨刀不误砍柴工,调查分析虽然会耗时耗力,但却是必不可少的。创业者选定创业项目之前,一定要先调查了解该项目的市场前景,发展前景,受众人群等等,并综合分析,看自己是否真的适合做这个项目。

执行力低下

创业初期最终要的就是执行力,但是很多人不会意识到这个问题的严重性。执行力要求我们必须按照计划完成任务,才能保证我们整个计划的进行。

建议:“今日事今日毕”是创业者及其团队的每一位成员,都要坚持的准则。如果不严格按此要求勉励自己,完不成的任务只会越拖越多,最后导致创业失败。

三心二意

在创业初期可能会遇到一些问题,然后又看到其他产品受欢迎了,然后创业者就开始举棋不定,想着自己要不要先去做点别的什么事情。

建议:创业切忌贪多求全,要将一样东西做精。创业者一定要记住,只做一样产品要比做十件产品更容易成功!

创业胜利了,无疑是令人无比喜悦的,但是创业并非易事,创业路上会碰到很多的难题和问题,稍微不慎,就有可能会导致创业失败,所以一定要谨慎而为之。便是创业者会遇到的问题以及相关的解决方法介绍,希望可以给众人带来一定的帮助。

疑问5:大学生创业遇到的最大困难是什么 如何解决

答:1、抗压能力不足

有过创业经历的人都知道,在创业过程中会遇到很多无法预料到的问题,比如:资金问题,管理问题,经营问题,前期和后续的发展问题等等,如果在这个过程中没有好的抗压能力,很多创业的人都会撑不下去,更不要说是刚进入社会没有很多经验的大学生了。

因为在近几年的调查中,发现现在很多大学创业人的风险意识不够高,对前途的艰险准备也不够充足。

2、资源匮乏,管理能力不足

对于刚走出校门的大学生来说,创业面对的最大问题就是没有充足的资源,首先是资金,其次还有人脉,渠道等其他资源。然后就是管理的了,很多大学生都认为自己学的有相关的知识,但是只停留在理论上。

真的实践下去就会相对吃力,而这些都是要跟人去打交道的,刚毕业的大学生大多不太善于准确的把握这个度,表现的太亲切没有说服力,表现的太严厉,又会影响很多事情的发展。还有人员的安排,薪资的标准,财务制度等等方面,真的管理起来会非常吃力。

3、得不到支持

大学生创业本身是需要勇气的,所以首先要的到家庭的支持,不仅仅是经济上的,还有精神上的,因为在穿各样的过程中所承受的压力是庞大的,此时此刻,他最需要的是鼓励和扶持,以此来加强自信心。

但是我国家庭反倒会成为阻力,很多父母都觉得孩子的想法不成熟,从而不去理睬。而即便有支持的父母,但是在经济无能为力。而现在虽然我国对大学生创业有扶持,但是要求的政策大多都很严格,得不到实际的帮助。

解决办法:

首选在就业和创业的观念上要有所转变,现在我国很多大学都建议学生先就业,等积累了一定的经验在选择创业。但是这两者之间其实并没有先后顺序,也没有什么必然联系。问题的关键所在就是一个观念的转变。

在很多西方国家,很多大学毕业生从学校毕业后就直接走上独立创业之路。例如:美国有“硅谷之父”之称的威廉·休莱特,在他母校斯坦福大学工学院的恩师特曼教授的鼓励下,一毕业就向银行贷款1000美元成立了惠普公司。可见,只要有好的想法,并拥有运行的条件,就可以大胆尝试。即便失败了,我们在去选择就业也不算晚,甚至还可以在下一次穿各样中积累经验,毕竟不是谁创业一次就能成功的。

可见,只要有好的想法,并拥有运行的条件,就可以大胆尝试。即便失败了,我们在去选择就业也不算晚,甚至还可以在下一次穿各样中积累经验,毕竟不是谁创业一次就能成功的。

在就是要根据自己擅长的专业去创业,从而也可以提高自我的创业能力,不能只是纸上谈兵。另外,虽然创业市场有很大的发展空间,但是对于资金、经验、人脉等都比较匮乏的大学生来说,并不能很好地把握并创造机会。

所以,在这种情况下,大学生必须提高自身的综合素质,培养自己的创业新思维,加强创业实践能力。同时,根据自身特点,找准“立锥之地”,努力闯出一片真正适合自己的新天地。

想要成长,必定会经过生活的残酷洗礼,我们能做的只是杯打倒后重新站起来前进。上面关于创业的困惑和建议的信息了解不少了,点虫知识希望你有所收获。